Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Pflanzenschutz im Gartenbau
Landwirtschaftskammer Schleswig-Holstein sucht: Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Pflanzenschutz im Gartenbau. Die Stelle ist als Homeoffice möglich ausgeschrieben. veröffentlicht am 23.07.2026.
- Arbeitgeber
- Landwirtschaftskammer Schleswig-Holstein
- Beschäftigungsart
- Homeoffice möglich
- Veröffentlicht
- 23.07.2026
Aufgaben und Anforderungen: Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Pflanzenschutz im Gartenbau bei Landwirtschaftskammer Schleswig-Holstein
Die Landwirtschaftskammer Schleswig-Holstein – Körperschaft des öffentlichen Rechts – sucht für ihre Abteilung Pflanzenbau, Pflanzenschutz, Umwelt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Pflanzenschutz im Gartenbau
mit der durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit eines Vollbeschäftigten. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Der Dienstort ist Ellerhoop.
Die Landwirtschaftskammer ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts, die sich als unabhängige Dienstleisterin für die Land- und Forstwirtschaft, den Gartenbau, die Fischerei und den ländlichen Raum in Schleswig-Holstein versteht. Ihre Fachkompetenz bietet sie Vereinen und Verbänden im Agrarbereich zum Nutzen ihrer Mitglieder und den politischen Institutionen als Grundlage für Entscheidungs- und Entwicklungsprozesse an.
Verbraucherschutz, Umweltschutz und Produktqualität landwirtschaftlicher Erzeugnisse sind der Kammer ein besonderes Anliegen. Ihre Stärke ist breites Expertenwissen. Dieses Wissen bildet das Fundament für die Erarbeitung ganzheitlicher, effektiver und nachhaltiger Lösungen.
Grundlage einer erfolgreichen gartenbaulichen Beratung ist ein modernes und innovatives Versuchswesen. Am Versuchsstandort Ellerhoop werden hierfür unter anderem auch Exaktversuche im Garten- und Zierpflanzenbau durchgeführt. In Zusammenarbeit mit weiteren Standorten in Schleswig-Holstein und umliegenden Bundesländern sind die Ergebnisse Voraussetzung für regionale und landesweite Empfehlungen.
Aufgaben
- die selbstständige und verantwortungsbewusste Planung (Mitwirkung gemeinsam mit den Referenten), Anlage, Betreuung, Durchführung und Auswertung von Feldversuchen in den Bereichen Weihnachtsbaumanbau, Baumschule und Staudenkulturen, Zierpflanzenbau und Spargel, einschließlich der Spritzung und vollumfänglichen Bonitur
- die Datenerfassung, Verarbeitung und Auswertung von Versuchsergebnissen
- die Präsentation der Daten auf Veranstaltungen oder in Beratungen
- die Durchführung von Monitoringmaßnahmen und Schaderregerüberwachung
- die Mitwirkung in der Aus-, Fort- und Weiterbildung
Profil
- eine abgeschlossene gärtnerische Berufsausbildung mit einer Fortbildung zum Gärtnermeister oder Gartenbautechniker oder eine vergleichbare Ausbildung in diesem Bereich
- gute Kenntnisse der Versuchs- und Applikationstechnik
- Kenntnisse der einschlägigen Krankheiten, Schädlinge, Unkräuter und Ungräser im Gartenbau
- Erfahrungen mit mobiler Datenerfassung sind wünschenswert
- den Nachweis über die Sachkunde im Pflanzenschutz
- eine sichere Anwendung einschlägiger EDV-Programme
- den Besitz einer Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse BE
Die Stelle erfordert ein hohes Maß an Flexibilität, Selbstständigkeit und zielorientiertem Handeln. Weiterhin ist die Bereitschaft zu körperlicher Arbeit, die Übernahme von Verantwortung sowie Eigeninitiative, Entscheidungsfreudigkeit und die Bereitschaft zur Leistung flexibler Arbeitszeiten in den Arbeitsspitzen Bestandteil des Anforderungsprofils.
Wir bieten
- eine anspruchsvolle, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit im Team eines modernen Dienstleistungsunternehmens sowie eine leistungsgerechte Vergütung nach der Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)
- Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. Jahressonderzahlung, regelmäßige Gehaltssteigerungen im Rahmen der Tarifverhandlungen)
- eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL)
- eine wöchentliche Arbeitszeit von 38,70 Stunden und 30 Tage Jahresurlaub
- gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Gleitzeitregelung und mobiles Arbeiten (sofern dienstlich möglich)
- eine zielgerichtete und begleitende Einarbeitung
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- betriebliches Gesundheitsmanagement
Außerdem ist ein motiviertes Team und ein kollegiales Umfeld vorhanden.
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