Abteilungsleitung ERP Management (m/w/d)
Bott GmbH & Co. KG sucht: Abteilungsleitung ERP Management (m/w/d). Die Stelle ist als Vollzeit ausgeschrieben. veröffentlicht am 05.08.2026.
- Arbeitgeber
- Bott GmbH & Co. KG
- Beschäftigungsart
- Vollzeit
- Veröffentlicht
- 05.08.2026
Aufgaben und Anforderungen: Abteilungsleitung ERP Management (m/w/d) bei Bott GmbH & Co. KG
Die Lösungen der Bott Gruppe befähigen Kunden aller Branchen dazu, ihre Räumlichkeiten und ihre Zeit ideal zu nutzen. Fahrzeug-, Betriebs- und Arbeitsplatzeinrichtungen erstklassiger Qualität fördern effizientes Arbeiten und schaffen intelligenten Stauraum für alles, was dem zugutekommt.Die Bott Systems GmbH in Crailsheim ist spezialisiert auf individuelle Montagelinien, umfassende Produktions-Software und Arbeitsplatzsysteme für Elektrolabore und Ausbildungsstätten. Erstklassige Beratung und raffinierte Produkte machen die Bott Systems GmbH aus – und verhelfen Kunden weltweit zu Bestleistungen.
Aufgaben
- Sukzessive Übernahme der Verantwortung für den SAP-Regelbetrieb im Rahmen einer geregelten Altersnachfolge
- Vorbereitung der Übernahme der Verantwortung des Bereichs ERP Management im Fachbereich Digitalisierung & IT
- Funktion als zentrale Ansprechperson zwischen ERP Management, Fachbereichen und Geschäftsleitung
- Aktive Unterstützung der kontinuierlichen Fortbildung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
- Beratung der Fachbereiche bei der Optimierung & Anpassung von SAP-Geschäftsprozessen
- Definition und Festlegung einheitlicher SAP-Standards innerhalb der Unternehmensgruppe (u. a. Programmierung, Systemnutzung, Methoden, Tools und Namenskonventionen)
- Planen, Organisieren & Moderieren von regelmäßigen Meetings im Bereich ERP Management
- Bildung der Schnittstellenfunktion mit externen Dienstleistern und Systemanbietern
- Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsleitung
- Mitwirkung bei den Vorbereitungen für die Umstellung auf SAP S/4 sowie Leitung von SAP (Teil-)Projekten
- Unterstützung des VP Digitalisierung & IT bei strategischen, organisatorischen und operativen Aufgabenstellungen
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Ingenieurwissenschaften oder einer vergleichbaren Qualifikation
- Mehrjährige Expertise im SAP-Umfeld mit Schwerpunkt SAP R/3 und/oder SAP S/4
- Umfangreiche Kenntnisse im Bereich SAP Basis sowie den Modulen SD, MM, PP und WM
- Kenntnisse in der Entwicklung mit ABAP und idealerweise Erfahrungen mit SAP FIORI und SAP-Workflows
- Erfahrung in Transformations-, Migrations- oder Einführungsprojekten im SAP-Umfeld
- Analytische und lösungsorientierte Denkweise mit hoher Problemlösungskompetenz
- Kommunikationsstärke, Teamgeist und Eigenverantwortung
- Wertschätzende und unterstützende Zusammenarbeit im Team
- Hohe Einsatzbereitschaft und Motivation, Veränderungen aktiv mitzugestalten
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung
Wir bieten
- 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsrestaurant
- Corporate Benefits
- E-Bike Leasing
- Erfolgsbeteiligung
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Frühstücksservice & bezuschusstes Mittagessen
- Kinderbetreuungszuschuss
- Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
- Mitarbeiter- & Teamevents
- Mobilarbeit (bis zu 2 Tage/Woche)
- Prämien und Sonderzahlungen
- Wasser, Kaffee & frisches Obst kostenlos
- E-GYM Wellpass
Herkunft dieser Stellenanzeige
Diese Stellenanzeige wurde von stepstone übernommen und erscheint auf Talents & Jobs. Die ursprüngliche Ausschreibung steht unter https://www.stepstone.de/stellenangebote----20260805---14038789-inline.html?cid=partner_webfeinschliff___Y&adjust_t=1bbth7ql_1bjy99sm&adjust_campaign=partner_webfeinschliff___Y.