Fachspezialist (w/m/d) Compliance nach WpHG

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Frankfurter Sparkasse sucht: Fachspezialist (w/m/d) Compliance nach WpHG. Die Stelle ist als Homeoffice möglich ausgeschrieben. veröffentlicht am 28.07.2026.

Arbeitgeber

Frankfurter Sparkasse

Beschäftigungsart

Homeoffice möglich

Veröffentlicht

28.07.2026

Aufgaben und Anforderungen: Fachspezialist (w/m/d) Compliance nach WpHG bei Frankfurter Sparkasse

Als eine der größten deutschen Sparkassen genießen wir seit mehr als 200 Jahren das Vertrauen unserer Kundschaft in der Metropolregion Rhein-Main. Wir verzahnen bodenständige Tradition und digitales Banking – und das in einem Arbeitsumfeld, in dem Teamorientierung einen der zentralen Werte darstellt. Alle unsere Beschäftigten sind ein entscheidender Teil unseres Erfolges, der von Offenheit und Zukunftsorientierung geprägt ist. Weil´s um mehr als Geld geht.

Ihre Frankfurter Sparkasse hat als ausgezeichnete Arbeitgeberin einiges zu bieten – einen Job, der Spaß macht, der kommunikativ und nah an den Menschen in der Region ist. Wir bieten Ihnen ein überaus spannendes Aufgabengebiet mit täglich abwechselnden Herausforderungen – immer am Puls der Zeit unserer Wirtschaft im Rhein-Main-Gebiet.

• Sie übernehmen die Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und aufsichtsrechtlicher Anforderungen nach dem Wertpapierhandelsgesetz (WpHG) sowie weiterer relevanter regulatorischer Vorgaben im Compliance-Umfeld und unterstützen die Fachbereiche bei deren praxisgerechter Umsetzung
• Sie koordinieren und überwachen die Umsetzung organisatorischer Compliance-Maßnahmen, führen Insiderverzeichnisse sowie Beobachtungs- und Sperrlisten und betreuen das Management von Vertraulichkeitsbereichen und Interessenkonflikten in enger Zusammenarbeit mit den beteiligten Bereichen
• Sie überwachen die Einhaltung der Verhaltensregeln im Wertpapiergeschäft, insbesondere im Hinblick auf Mitarbeitergeschäfte, Wohlverhaltenspflichten, Wertpapieranalysen sowie die Verhinderung von Insiderhandel und Marktmanipulation und stehen den Fachbereichen bei Fragestellungen beratend zur Seite
• Sie planen und führen risikoorientierte Vor-Ort-Prüfungen durch, erstellen nachvollziehbare Risikoanalysen, Überwachungspläne und den Jahresbericht und entwickeln gemeinsam mit den Fachbereichen geeignete Maßnahmen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Compliance-Prozesse
• Sie erstellen Berichte für den Vorstand und den Verwaltungsrat, begleiten interne und externe Prüfungen und sind eine verlässliche Ansprechperson für die interne Revision, Aufsichtsbehörden sowie externe Prüfer
• Sie unterstützen die Einhaltung weiterer regulatorischer Anforderungen im Wertpapiergeschäft, bearbeiten Compliance-relevante Fragestellungen und beraten die Fachbereiche bei der Umsetzung aufsichtsrechtlicher Vorgaben mit dem Ziel, gemeinsam tragfähige und praxisnahe Lösungen zu entwickeln

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Banken, Finanzdienstleistungen oder Kapitalmarkt, der Rechtswissenschaften oder über eine vergleichbare Qualifikation
• Sie bringen idealerweise Berufserfahrung im Compliance-Umfeld sowie fundierte Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen nach dem Wertpapierhandelsgesetz (WpHG) mit
• Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verständnis für juristische Zusammenhänge und sind in der Lage, gesetzliche und aufsichtsrechtliche Vorgaben sicher auf konkrete Fragestellungen anzuwenden
• Sie besitzen idealerweise gute Kenntnisse der Aufbau- und Ablauforganisation einer Bank oder Sparkasse sowie der relevanten Geschäftsprozesse
• Sie zeichnen sich durch eine strukturierte und analytische Arbeitsweise, einen sicheren Umgang mit Daten und Informationssystemen sowie eine hohe Sorgfalt aus
• Sie überzeugen durch eine sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit und können auch komplexe rechtliche und fachliche Sachverhalte verständlich und adressatengerecht darstellen

• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeit, 36 freie Tage im Jahr (zusätzlich: 24.12 und 31.12) sowie – je nach Aufgabenbereich – die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Leistung & Vergütung: Attraktive Bezahlung mit 13 Gehältern und variabler Vergütung nach den manteltarifvertraglichen Bestimmungen des VÖB sowie der für außertariflich Beschäftigte geltenden Eingruppierungs- und Vergütungsregeln
• Finanzielle Extras: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, vergünstigtes Deutschlandticket und ein Zuschuss zum JobRad-Leasing
• Gesundheit & Wohlbefinden: Ermäßigungen in Fitnessstudios sowie weitere attraktive Corporate Benefits über unser Portal für Mitarbeitende
• Verpflegung: Bezuschusstes Mittagessen im Betriebsrestaurant oder Pluxee-Essens-Schecks für unsere Beschäftigten in unseren Filialen
• Familie & Soziales: Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten sowie Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Weiterbildung & Entwicklung: Förderung für Fach- und Führungskarrieren, breitgefächertes Seminarangebot

Herkunft dieser Stellenanzeige

Diese Stellenanzeige wurde von stepstone übernommen und erscheint auf Talents & Jobs. Die ursprüngliche Ausschreibung steht unter https://www.stepstone.de/stellenangebote----20260728---14272088-inline.html?cid=partner_webfeinschliff___Y&adjust_t=1bbth7ql_1bjy99sm&adjust_campaign=partner_webfeinschliff___Y.