Gruppenleitung Missile Launcher (m/w/d)
Rheinmetall Electronics GmbH sucht: Gruppenleitung Missile Launcher (m/w/d). Die Stelle ist als Homeoffice möglich ausgeschrieben. veröffentlicht am 07.08.2026.
- Arbeitgeber
- Rheinmetall Electronics GmbH
- Beschäftigungsart
- Homeoffice möglich
- Veröffentlicht
- 07.08.2026
Aufgaben und Anforderungen: Gruppenleitung Missile Launcher (m/w/d) bei Rheinmetall Electronics GmbH
Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf steht als integrierter Technologiekonzern für ein ebenso substanzstarkes wie international erfolgreiches Unternehmen. Als domänenübergreifendes Systemhaus der Sicherheits- und Verteidigungsindustrie bieten wir ein innovatives Produkt- und Leistungsspektrum für den Einsatz zu Lande, zu Wasser, in der Luft und im Weltraum.
Durch unsere Arbeit auf unterschiedlichen Feldern übernehmen wir bei Rheinmetall Verantwortung in einer sich dramatisch verändernden Welt. Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit.
Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition.
Entdecken Sie Rheinmetall als Arbeitgeber: www.rheinmetall.com
Aufgaben
Als Gruppenleiter Missile Launcher (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der operativen Umsetzung und Weiterentwicklung unseres Produktbereichs innerhalb der Product Unit Missile Launchers & Combat Modules. In enger Abstimmung mit der Abteilungsleitung und den Produktverantwortlichen tragen Sie zur erfolgreichen Entwicklung, Integration und Lieferung moderner Launcher-Systeme für Flugabwehrraketen und Loitering Munition im internationalen Umfeld bei.
Sie verbinden technisches Know-how mit Führungsstärke und stellen die effiziente Umsetzung von Projekten sicher. Dabei legen Sie besonderen Wert auf einen mitarbeiterzentrierten Führungsstil, der auf Vertrauen, Eigenverantwortung und gezielte Weiterentwicklung ausgerichtet ist.
Darüber hinaus übernehmen Sie folgende Aufgaben:
- Fachliche und disziplinarische Führung des Teams sowie Weiterentwicklung von Organisation, Kompetenzen und Strukturen
- Steuerung von Entwicklungs- und Integrationsprojekten unter Berücksichtigung von Zeit, Kosten, Qualität und Kundenanforderungen
- Sicherstellung effizienter Prozesse sowie Aufbau eines aktiven Kompetenz- und Wissensmanagements
- Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung von Produkten sowie Unterstützung bei Technologie- und Roadmap-Themen
- Sicherstellung von Systemintegration, Interoperabilität sowie Unterstützung von Partnerschaften und vertriebsnahen Aktivitäten
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Systems Engineering, Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbar)
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung oder Integration komplexer technischer Systeme, idealerweise im Verteidigungsumfeld
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Missile Systems, Systemintegration oder militärischer Plattformen
- Nachweisbare Führungserfahrung in technischen Organisationen
- Erfahrung im Umgang mit internationalen Kunden, idealerweise im NATO-Umfeld
- Ausgeprägte Fähigkeit, technologische Entscheidungen mit strategischen und wirtschaftlichen Zielen zu verbinden, gepaart mit hoher Kommunikationsstärke und sicherem Auftreten auf Management- und Kundenebene
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten
An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:
- Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
- Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Mobiles Arbeiten
- Jobticket und Bike-Leasing
- Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
- Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
- Corporate Benefits Plattform
- Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
- Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst
Herkunft dieser Stellenanzeige
Diese Stellenanzeige wurde von stepstone übernommen und erscheint auf Talents & Jobs. Die ursprüngliche Ausschreibung steht unter https://www.stepstone.de/stellenangebote----20260807---13991757-inline.html?cid=partner_webfeinschliff___Y&adjust_t=1bbth7ql_1bjy99sm&adjust_campaign=partner_webfeinschliff___Y.