Hauswirtschaftsleiter *in (m/w/d)
AWO Bezirksverband Oberbayern e.V. sucht: Hauswirtschaftsleiter *in (m/w/d) in Peiting. Die Stelle ist als Vollzeit ausgeschrieben. veröffentlicht am 04.08.2026.
- Arbeitgeber
- AWO Bezirksverband Oberbayern e.V.
- Ort
- Peiting
- Beschäftigungsart
- Vollzeit
- Veröffentlicht
- 04.08.2026
Aufgaben und Anforderungen: Hauswirtschaftsleiter *in (m/w/d) bei AWO Bezirksverband Oberbayern e.V.
Träger der Sozialtherapeutischen Einrichtung ist der AWO Bezirksverband Oberbayern e.V.. Das Marienheim ist seit fast 40 Jahren im Herzen der Gemeinde Peiting beheimatet. Hier leben 66 erwachsene Frauen und Männer bis ins hohe Alter, die einen richterlichen Unterbringungsbeschluss nach § 1906 BGB haben. Wir helfen den Menschen auf dem Weg zurück in ein normales Leben.
Zur Verstärkung und Weiterentwicklung unseres Teams suchen wir ab 01.10.2026 für unsere AWO-Sozialtherapeutische Einrichtung Marienheim in Peiting eine
Hauswirtschaftsleitung (m/w/d)
Vollzeit, 39 Std./Woche (befristet für 2 Jahre)
Aufgaben
- Organisation und Steuerung der hauswirtschaftlichen Abläufe und Prozesse in unserem Haus
- Planen, Implementieren und Begleiten von allen qualitätssichernde Maßnahmen
- Steuerung der Personalplanung und Übernahme von Materialbeschaffung und –Verwaltung
- Umsetzung und Weiterentwicklung des Hauswirtschaftskonzepts
- Anleiten unserer AZUBIs in der Hauswirtschaft
- Sicherstellung der Einhaltung der Hygienevorgaben (insbesondere das HACCP-Konzept)
Profil
- Abschluss als Meisterin (m/w/d) der Hauswirtschaft, Hauswirtschaftliche Betriebsleiterin (m/w/d) oder vergleichbares
- Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit Kollegen (m/w/d), Lieferanten und unseren Bewohnern (m/w/d)
- Teamgeist sowie Engagement und Freude im Arbeitsfeld Sozialtherapeutische Einrichtung
- Führerschein Klasse B
Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Wir bieten
- eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern
- 30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage (bei 5 Tagewoche); 24.12. und 31.12. frei
- Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle
- Fitness, Yoga, Klettern und noch viel mehr durch vergünstigte Tarife für EGYM Wellpass
- Jahressonderzahlung
- Betriebliche Altersversorgung
- Zeitwertkonto für Sabbatical oder früheren Renteneintritt
- Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- awo lifebalance (Kostenlose Beratung zur Kinderbetreuung/Pflege)
- Zielorientierte und begleitende Einarbeitung
- Passgenaue Fort- und Weiterbildung
Ihre Vorteile
- 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
- Egym Wellpass
- Finanzierte Fort- und Weiterbildung
- Fitnessstudio
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheitsmaßnahmen
- Jahressonderzahlung
- Mitarbeiter*innen-Events
- Regenerationstage
Herkunft dieser Stellenanzeige
Diese Stellenanzeige wurde von stepstone übernommen und erscheint auf Talents & Jobs. Die ursprüngliche Ausschreibung steht unter https://www.stepstone.de/stellenangebote----20260804---14344254-inline.html?cid=partner_webfeinschliff___Y&adjust_t=1bbth7ql_1bjy99sm&adjust_campaign=partner_webfeinschliff___Y.