Jobcoach, Bildungsberater, Kundenakquisiteur (m/w/d)
GSI - Ges. für Schweißtechnik International mbH sucht: Jobcoach, Bildungsberater, Kundenakquisiteur (m/w/d). Die Stelle ist als Vollzeit ausgeschrieben. veröffentlicht am 31.07.2026.
- Arbeitgeber
- GSI - Ges. für Schweißtechnik International mbH
- Beschäftigungsart
- Vollzeit
- Veröffentlicht
- 31.07.2026
Aufgaben und Anforderungen: Jobcoach, Bildungsberater, Kundenakquisiteur (m/w/d) bei GSI - Ges. für Schweißtechnik International mbH
Die GSI – Gesellschaft für Schweißtechnik International mbH mit ihren Niederlassungen und kooperierenden Einrichtungen ist national und international erfolgreicher Marktführer und Schrittmacher der Fügetechnik. Dieses Selbstverständnis ist das Resultat der über 85-jährigen Erfahrung und fügetechnischen Kompetenz in den Kernbereichen Aus- und Weiterbildung, Forschung und Entwicklung, Qualitätssicherung, Werkstofftechnik sowie den übrigen Tätigkeitsfeldern der GSI. Aus diesen Kompetenzen leiten wir die Dienstleistungen für unsere Kunden ab: für Einzelpersonen, für Unternehmen aus Industrie und Handwerk sowie für Organisationen.
Die wichtigste Ressource der GSI ist die fachliche und soziale Kompetenz der Mitarbeiter. Mit über 400 Mitarbeitern gestalten wir unser Unternehmen und schaffen die nunmehr 85-jährige Kompetenz und Erfahrung in der Verbindungs- und Prüftechnik: fachlich fundiert, leistungsstark und zuverlässig. Neben Stellenangeboten finden Sie auf den folgenden Seiten Informationen zu Forschungsstipendien, Diplomarbeiten und Praktika. Bewerben Sie sich jetzt!
Aufgaben
Die GSI - Gesellschaft für Schweißtechnik International mbH ist eines der weltweit führenden Unternehmen in der Aus- und Weiterbildung, Werkstofftechnik, Qualitätssicherung sowie Forschung und Entwicklung auf den Gebieten der Schweiß-, Füge-, Oberflächen-, Prüf- und Korrosionsschutztechnik. Diese Stelle in unserer Niederlassung BZ Rhein-Ruhr am Standort Siegen ist zum 01.09.2026 zu besetzen.
Ihre Aufgaben
- Zusammenarbeit mit den Betrieben, um Maßnahmeteilnehmer in betriebliche Praktika zu vermitteln
- Schnittstelle Übergangsmanagement zum Ende der Ausbildung/Qualifizierung (Vermittlung von Teilnehmern in metalltechnische Betriebe)
- Betreuung von Bestandskunden und Aufbau von Neukundenkontakten (Firmen aus Industrie und Handwerk, Agentur für Arbeit, Jobcenter, Kooperationspartner)
- Verantwortung für die Kundenbeziehungen
- Außendiensttätigkeiten, Umsetzung von Vertriebsaktionen, Teilnahme an Veranstaltungen
- Berichtswesen und Dokumentation
Profil
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung aus dem gewerblich-technischen oder kaufmännischen Bereich, Techniker, Schweißfachmann, Personaldisponent oder Studiumabschluss
- Kenntnisse des regionalen Arbeitsmarktes
- Beratungsstärke, Überzeugungskraft, hohe Eigenmotivation und Engagement
- Sie sind kommunikationsstark, empathisch und treten professionell auf
- Sie gewinnen gerne Neukunden und arbeiten gerne in Netzwerken
- gute EDV-Kompetenzen (Sicherer Umgang mit Office Anwendungen/MS365)
- Sie arbeiten eigenverantwortlich, zielgerichtet und nachhaltig
- Führerschein Klasse B
Wir bieten
- Faires und kollegiales Miteinander, gelebte Willkommenskultur
- Leistungsgerechte Bezahlung und Sozialleistungen/ betriebliche Altersvorsorge
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche + Heiligabend und Silvester frei
- zunächst auf 2 Jahre befristet mit der guten Option auf Übernahme
- Job-Bike/Bike-Leasing (Entgeltumwandlung)
- Firmenfitness (Mitgliedschaft über EGYM Wellpass)
- Arbeitgeberzuschuss zum Deutschland Job-Ticket
- Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeiter-Parkplätze verfügbar
Herkunft dieser Stellenanzeige
Diese Stellenanzeige wurde von stepstone übernommen und erscheint auf Talents & Jobs. Die ursprüngliche Ausschreibung steht unter https://www.stepstone.de/stellenangebote----20260731---14287821-inline.html?cid=partner_webfeinschliff___Y&adjust_t=1bbth7ql_1bjy99sm&adjust_campaign=partner_webfeinschliff___Y.