Kaufmännischer Ausbilder (m/w/d) mit Schwerpunkt Dozententätigkeit
Läpple Ausbildungs GmbH sucht: Kaufmännischer Ausbilder (m/w/d) mit Schwerpunkt Dozententätigkeit. Die Stelle ist als Vollzeit ausgeschrieben. veröffentlicht am 30.07.2026.
- Arbeitgeber
- Läpple Ausbildungs GmbH
- Beschäftigungsart
- Vollzeit
- Veröffentlicht
- 30.07.2026
Aufgaben und Anforderungen: Kaufmännischer Ausbilder (m/w/d) mit Schwerpunkt Dozententätigkeit bei Läpple Ausbildungs GmbH
Mit über 80 Jahren Erfahrung in der Aus- und Weiterbildung bieten wir ein umfangreiches Dienstleistungsportfolio: von der Ausbildung über Studienmöglichkeiten, unterschiedlichste Qualifizierungsmaßnahmen bis hin zu zertifizierten Umschulungen.
Durch eine einzigartige Kombination aus Theorie und Praxis formen wir die Zukunft.
Weil wir Technologie lieben.
LÄPPLE AUS- und WEITERBILDUNG sucht Sie für den Standort Heilbronn für die Position
Kaufmännischer Ausbilder (m/w/d) mit Schwerpunkt Dozententätigkeit
Heilbronn | Vollzeit | befristet
Aufgaben
Dozententätigkeit und Unterricht (ca. 2/3 des Aufgabengebiets):
- Unterricht gestalten: Planung, Vorbereitung und Durchführung von internem Berufsschulunterricht für kaufmännische Auszubildende
- Fachwissen vermitteln: Strukturierte Vermittlung der Kerninhalte mit den Schwerpunkten Buchhaltung, Investition und Finanzierung sowie Personalwirtschaft
- Lernerfolg sichern: Organisation und Leitung von zielgerichteten Lerngruppen sowie Durchführung von kontinuierlichen Erfolgskontrollen
- Prüfungsvorbereitung: Intensive und fachkundige Vorbereitung der Auszubildenden auf die IHK-Abschlussprüfungen (Teil 1 und Teil 2)
Ausbildertätigkeit und Betreuung (ca. 1/3 des Aufgabengebiets):
- Lernbegleitung: Persönliche und pädagogische Betreuung der Auszubildenden während ihrer gesamten Ausbildungszeit
- Ausbildungsorganisation: Aktive Mitgestaltung, Strukturierung und Koordination des kaufmännischen Ausbildungsalltags
- Schnittstellenarbeit: Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kollegen, Fachbereichen und externen Partnern (z. B. der IHK)
Profil
- Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise ergänzt durch die Ausbildereignung nach AEVO
- Erfahrung: Fundierte Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich sowie nachweisbare Erfahrung in der Lehre, Erwachsenenbildung oder Unterrichtsgestaltung
- Pädagogik: Hohes pädagogisches Geschick, didaktische Fähigkeiten und spürbare Freude an der Wissensvermittlung an junge Menschen
- Arbeitsweise: Starke Organisationsfähigkeit und Eigeninitiative, um Lehrpläne strukturiert und lebendig umzusetzen
- Soft Skills: Kommunikationsstärke, Empathie und ausgeprägte Teamfähigkeit für den täglichen Umgang mit Auszubildenden und Kollegen
- Mindset: Bereitschaft zur kontinuierlichen eigenen Weiterbildung, um moderne und zukunftsgerichtete Lehrmethoden anzuwenden
Wir bieten
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- 35 Std./Woche
- Attraktive Mitarbeiterangebote
- Betriebskantine mit Mitarbeitervergünstigung
Herkunft dieser Stellenanzeige
Diese Stellenanzeige wurde von stepstone übernommen und erscheint auf Talents & Jobs. Die ursprüngliche Ausschreibung steht unter https://www.stepstone.de/stellenangebote----20260730---14340941-inline.html?cid=partner_webfeinschliff___Y&adjust_t=1bbth7ql_1bjy99sm&adjust_campaign=partner_webfeinschliff___Y.