Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für intensive 1:1- Betreuung in der Jugendhilfe
Soziale Dienste Bürgermeister Reuter gGmbH sucht: Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für intensive 1:1- Betreuung in der Jugendhilfe in Berlin Wedding. Die Stelle ist als Teilzeit ausgeschrieben. veröffentlicht am 11.08.2026.
- Arbeitgeber
- Soziale Dienste Bürgermeister Reuter gGmbH
- Ort
- Berlin Wedding
- Beschäftigungsart
- Teilzeit
- Veröffentlicht
- 11.08.2026
Aufgaben und Anforderungen: Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für intensive 1:1- Betreuung in der Jugendhilfe bei Soziale Dienste Bürgermeister Reuter gGmbH
Die Stiftungsgruppe Bürgermeister Reuter steht für gelebte Verantwortung, Vielfalt und gesellschaftlichen Fortschritt. Unsere Mission: Räume schaffen, in denen Menschen wachsen – ob in der Kinder- und Jugendhilfe, in Kitas, Wohnheimen oder Hotels. Mit über 300 Mitarbeitenden und einem Jahresumsatz von 40 Mio. € wachsen wir stetig und setzen auf klare Strukturen, Digitalisierung und nachhaltige Prozesse.
Für unsere Tochtergesellschaft, die Soziale Dienste Bürgermeister Reuter gGmbH, suchen wir engagierte Menschen, die die Zukunft der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe in Berlin mitgestalten möchten.
In unseren vielfältigen Kinder-, Jugend- und Familienwohnhäusern in Berlin Wedding/Spandau/Treptow-Köpenick findest du unter einem Dach eine Vielzahl von Angeboten: Clearing und Krisenintervention, eine Kleinkindgruppe, eine Mutter-Vater-Kind-Einrichtung sowie Wohngemeinschaften für Jugendliche.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich für einen unserer genannten Standorte als:
Erzieher (m/w/d)
Aufgaben
- Du gestaltest die Aufnahmeprozesse von Kindern und Jugendlichen individuell, einfühlsam und in enger Abstimmung mit den Kindernotdiensten oder Jugendämtern.
- Mit pädagogischer Fachlichkeit, Geduld und Herz sorgst Du für eine verlässliche Versorgung, Begleitung und Förderung der Kinder und Jugendlichen im Alltag.
- Gemeinsam mit Jugendämtern und Familien entwickelst Du im Clearingprozess tragfähige Perspektiven für den weiteren Lebensweg der jungen Menschen.
- Eltern- und Familienarbeit ist für Dich kein Zusatz, sondern ein zentraler Bestandteil Deiner täglichen Arbeit – partnerschaftlich, zugewandt und verbindlich.
- Du arbeitest eng mit Jugendämtern, Vormündern und weiteren Fachstellen zusammen und vertrittst Deine fachliche Perspektive aktiv in Hilfekonferenzen.
- Den gesamten Hilfeprozess dokumentierst Du sorgfältig und rechtskonform – inklusive aller Berichte, die für die Zusammenarbeit mit Behörden erforderlich sind.
Profil
- Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in.
- Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf C1-Niveau.
- Eine systemische Grundhaltung bringst Du mit – ebenso wie Erfahrung in der stationären Kinder- und Jugendhilfe oder einem vergleichbaren Arbeitsfeld.
- Für Dich ist eine wertschätzende, vorurteilsfreie Zusammenarbeit im Team die Grundlage professionellen Handelns – und Du lebst diesen Anspruch im Alltag.
- Mit Empathie, Verbindlichkeit und einer guten Portion Humor gestaltest Du Deinen Arbeitsalltag – getragen von Zuversicht und einer gesunden Leichtigkeit.
- Wichtig: Du bist bereit, im Schichtdienst zu arbeiten – auch an Wochenenden und Feiertagen.
Wir bieten
- Dich erwartet ein vielseitiges Arbeitsumfeld mit mehreren stationären Wohnformen unter einem Dach, das schnelle und unkomplizierte Unterstützung ermöglicht – auch in akuten Krisensituationen.
- Regelmäßige Teamsitzungen, Fallbesprechungen, Supervisionen und Fortbildungen sichern die Qualität Deiner Arbeit und bieten Dir wertvolle Impulse für die persönliche Weiterentwicklung.
- Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit.
- 30 Urlaubstage pro Jahr sowie zwei zusätzliche freie Tage am 24.12 und 31.12., sofern du keinen Dienst hast – anderenfalls bekommst du entsprechende Ausgleichstage.
- Eine Vergütung in Anlehnung an den TV-L S bildet die Basis Deines Gehalts.
Zusätzlich profitierst Du von einer Heim- und Schichtzulage in Höhe von 140 Euro monatlich und einer Krisenzulage in Höhe von 200€ monatlich (nur in der Krisenwohngruppe). - Eine steuerfreie Sachzuwendung in Höhe von 50 Euro monatlich – wahlweise als Zuschuss zum VBB-Firmenticket, als Pluxee Benefits Card oder für Firmenfitness (Wellpass).
- Regelmäßige Teamevents, eine Weihnachtsfeier und sportliche Firmenevents wie der B2Run stärken den Teamgeist.
- Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Dir Vorsorgeuntersuchungen, Präventionskurse und sogar den Zugang zur innovativen Hautscreening-App „Dermanostic“.
- Du hast Kinder? Wir unterstützen Dich mit einem Platz in unserer Betriebskita.
- Neu in Berlin und noch keine passende Wohnung gefunden? Dann hast Du die Möglichkeit, für bis zu sechs Monate ein Apartment in einem unserer Studentenwohnheime zu beziehen – und das zu vergünstigten Konditionen.
Herkunft dieser Stellenanzeige
Diese Stellenanzeige wurde von stepstone übernommen und erscheint auf Talents & Jobs. Die ursprüngliche Ausschreibung steht unter https://www.stepstone.de/stellenangebote----20260811---14388466-inline.html?cid=partner_webfeinschliff___Y&adjust_t=1bbth7ql_1bjy99sm&adjust_campaign=partner_webfeinschliff___Y.