Pflegedienstleitung / erfahrene Wohnbereichsleitung
Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Hansestadt Bremen e.V. sucht: Pflegedienstleitung / erfahrene Wohnbereichsleitung. Die Stelle ist als Vollzeit ausgeschrieben. veröffentlicht am 05.08.2026.
- Arbeitgeber
- Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Hansestadt Bremen e.V.
- Beschäftigungsart
- Vollzeit
- Veröffentlicht
- 05.08.2026
Aufgaben und Anforderungen: Pflegedienstleitung / erfahrene Wohnbereichsleitung bei Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Hansestadt Bremen e.V.
Wenn Du bei einem der vielseitigsten Arbeitgeber für Soziale Arbeit in Bremen tätig sein willst, wenn Dir Qualität und ein motiviertes Team wichtig sind, wenn Du einen Arbeitgeber mit vielfältigem Engagement suchst, wenn Dir soziale Gerechtigkeit am Herzen liegt, dann komm zu uns! Wir suchen engagierte Mitarbeiter*innen und freuen uns auf Deine Bewerbung!
Die AWO Bremen ist ein moderner Wohlfahrtsverband mit hohem fachlichen und qualitativen Niveau sowie unverwechselbarem Profil. Wir treten für eine sozial gerechte Gesellschaft ein und bieten ein breites Spektrum sozialer Dienstleistungen. Schwerpunkte der sozialen Arbeit sind die Kinder-, Jugend-, Familien- und Altenhilfe sowie psychosoziale Hilfen und Migration. Die Unternehmensgruppe der AWO Bremen besteht aus rund 100 sozialen Einrichtungen und Diensten mit etwa 2.000 Beschäftigten. Konzeptionell steht bei uns immer der individuelle Mensch im Mittelpunkt – dabei folgen wir Ansätzen nach Tom Kitwood und Nicole Richard. Seit 2008 sind wir nach DIN ISO 9001 sowie den AWO-Qualitätskriterien zertifiziert.
Zur Unterstützung unsere Leitungskräfte suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine Pflegedienstleitung / erfahrene Wohnbereichsleitung.
Aufgaben
In dieser Position übernimmst Du – an der Seite und unterstützt von einer erfahrenen Pflegedienstleitung – die fachliche und organisatorische Leitung des Pflegebereiches:
- Personalführung: Du leitest die Mitarbeiter*innen unserer multiprofessionellen Teams im Tagesgeschäft – samt Dienstplangestaltung – und folgst dabei unserer Kultur der Wertschätzung und offenen Kommunikation.
- Qualitätssicherung: Als Pflegedienstleiter*in überwachst Du den Pflegeprozess, gewährleistest die Umsetzung vorgegebener Abläufe, Richtlinien sowie unseres hohen Qualitätsanspruches. Mit Deinen Erkenntnissen aus der Praxis unterstützt Du die Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagements.
- Schnittstellenfunktion: Du übernimmst die Kommunikation mit internen Bereichen und externen Kooperationspartnern und begegnest Bewohner*innen und Angehörigen stets mit offenem Ohr, Empathie und Transparenz.
- Fachlicher Support: Zu allen Fragen pflegerischer Versorgung berätst Du Deine Mitarbeitenden kompetent und unterstützend.
Profil
- Deine Basis ist eine abgeschlossene Ausbildung zum*zur Pflegefachmann*frau, Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in bzw. (Kinder-)Krankenschwester*.
- Diese Führungsposition erfordert zusätzlich ein Pflegestudium bzw. eine Weiterbildung zur Leitenden Fachkraft / Wohnbereichsleitung gemäß SGB XI oder einen ähnlichen Abschluss.
- Für die Leitung deines operativen Teams ist es ideal, wenn Du aktive Berufspraxis in der ambulanten Pflege sammeln konntest.
- Du hast bereits ein Team geleitet oder traust es Dir zu – die erforderliche Durchsetzungsstärke, Überzeugungskraft und Empathie bringst Du dafür mit.
- Auf veränderte Bedingungen reagierst Du flexibel und entscheidungsfreudig, bleibst belastbar und einsatzstark.
- Selbstständig und gut organisiert gehst Du Deine Aufgaben an, behältst dabei wirtschaftliche Prämissen im Blick und zeigst Dich im Kontakt mit Pflegebedürftigen und Angehörigen stets serviceorientiert.
Wir bieten
- Mit unserer Starthilfe fällt es Dir leicht, eine verantwortungsvolle Position in einer etablierten Einrichtung zu übernehmen.
- Vergütung nach Tarif (TV PfliB), betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlungen und 30 Tage Urlaub halten wir für selbstverständlich.
- Du kannst Dich auf einen sicheren Arbeitsplatz verlassen – bei einem der vielseitigsten Arbeitgeber für Soziale Arbeit in Bremen.
- Bei Deiner Eingruppierung berücksichtigen wir Zeiten vorheriger einschlägiger beruflicher Tätigkeiten.
- Wir unterstützen Deine Entwicklung bei uns mit Fort- und Weiterbildung – auf kollegiale Beratung kannst Du ohnehin stets setzen.
- Wir fördern flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle und natürlich Deine Gesundheit, z. B. mit Hansefit oder Dienstrad-Leasing.
Herkunft dieser Stellenanzeige
Diese Stellenanzeige wurde von stepstone übernommen und erscheint auf Talents & Jobs. Die ursprüngliche Ausschreibung steht unter https://www.stepstone.de/stellenangebote----20260805---14241535-inline.html?cid=partner_webfeinschliff___Y&adjust_t=1bbth7ql_1bjy99sm&adjust_campaign=partner_webfeinschliff___Y.