Pflegerische Bereichsleitung (w/m/d) Funktionsdienst / ZNA
Klinikum Frankfurt (Oder) GmbH sucht: Pflegerische Bereichsleitung (w/m/d) Funktionsdienst / ZNA. Die Stelle ist als Vollzeit ausgeschrieben. veröffentlicht am 01.09.2026.
- Arbeitgeber
- Klinikum Frankfurt (Oder) GmbH
- Beschäftigungsart
- Vollzeit
- Veröffentlicht
- 01.09.2026
Aufgaben und Anforderungen: Pflegerische Bereichsleitung (w/m/d) Funktionsdienst / ZNA bei Klinikum Frankfurt (Oder) GmbH
Sie suchen eine neue Herausforderung?
Die Klinikum Frankfurt (Oder) GmbH als Tochterunternehmen der RHÖN-KLINIKUM AG sichert die überregionale Schwerpunktversorgung in Ostbrandenburg. Mit knapp 1.700 Mitarbeitern zählt unser Haus zu den größten Arbeitgebern der Region. Das Klinikum verfügt über 773 Betten, 24 Fachabteilungen und sechs Institute.
Auf dem Gelände des Gesundheits-Campus des Klinikums befinden sich weiterhin ein Medizinisches Versorgungszentrum, eine Tagesklinik und eine Pflegeschule, in der wir unseren Nachwuchs im Bereich der Pflege ausbilden. An weiteren Standorten befinden sich Psychiatrische Institutsambulanzen, ein Sozialpädiatrisches Zentrum sowie weitere Tageskliniken. Das Klinikum Frankfurt (Oder) ist akademisches Lehrkrankenhaus der Charité.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Pflegerische Bereichsleitung (w/m/d)
Funktionsdienst / ZNA
Aufgaben
- Sie stellen die pflegerische Patientenversorgung unter Berücksichtigung und Einhaltung der Qualitätsrichtlinien (z. B. G-BA oder DNQP) für Ihren Verantwortungsbereich sicher und arbeiten mit dem Qualitätsmanagement zusammen.
- Sie betreuen folgende Bereiche: Funktionsdiagnostik, Dialyse, Schmerzklinik, A-OP, Z-OP, Patientenaufnahme (pflegerische Aufnahme), Operationsvorbereitung, HKL, ZNA, NUK und das Ambulanzzentrum.
- Sie gestalten die Entwicklung und Umsetzung innovativer, patientenorientierter Arbeits- und Betriebsabläufe innerhalb Ihres Zuständigkeitsbereiches.
- Sie gestalten maßgeblich die Personalführung und Personalentwicklung Ihrer künftigen Mitarbeitenden.
- Sie verantworten die Einhaltung der Stellenplanung und setzen gesetzliche Vorgaben der Personaleinsatzplanung um (z. B. PpUGV).
- Coaching der Stationsleitungen zur Optimierung der Stationsorganisation und der Personaleinsatzplanung.
- Überprüfung der Stationsleitungen zum wirtschaftlichen und effizienten Einsatz des Personals mit Instrumenten des Pflegecontrollings und der Leistungsentwicklung (CMI / Bettenauslastung) der Kliniken.
- Verantwortlich für den Abbau von Überstunden, Urlaubsplanung anhand der BV, Überwachung des Ausfallkonzeptes bei personellen Engpässen.
- Inhaltliche Vorbereitung und Zuarbeit von für den Pflegedienst relevanten Kriterien zu Strukturprüfungen und Konformitätserklärungen in Kooperation mit dem QM.
- Organisation und Überwachung der gesetzlich geforderten Unterweisungen im Rahmen der Strahlenschutzverordnung und Röntgenschutzverordnung für alle Mitarbeiter, welche Zugang zu den Kontrollbereichen haben oder mit radioaktiven Stoffen arbeiten.
- Sie supervidieren Ihre Leitungen und gestalten Maßnahmen zur Teambildung.
- Sie sind eine empathische Persönlichkeit und motivieren Mitarbeitende.
- Sie arbeiten selbstständig, ziel- und lösungsorientiert.
- Aktive Mitgestaltung bei klinikweiten Projekten (z. B. Digitalisierungs- und Ambulantisierungsstrategie).
Profil
- Abschluss als Pflegefachkraft
- Sie verfügen idealerweise über ein abgeschlossenes Studium in Pflegemanagement bzw. eine vergleichbare Weiterbildung im Bereich Führung und Management
- Sie haben Leitungs- und Koordinationserfahrung in klinischen Bereichen und schätzen interdisziplinäre Zusammenarbeit
- Sie waren bereits selbst in einigen dieser Bereiche tätig und Grundlagen der alltäglichen Arbeit sind bekannt
- Für Sie sind Patienten- und Mitarbeiterorientierung eine Selbstverständlichkeit
- Sie sind versiert, Changeprozesse zu begleiten und Projekte zu führen
- Sie haben die Fähigkeit zur Delegation von Verantwortungen und zur Stärkung der Kompetenzen der Mitarbeitenden
- Sie besitzen eine hohe soziale und kommunikative Kompetenz
- Sie leben Identifikation mit der Klinik und verfolgen effektiv die Unternehmensziele
Wir bieten
- Eine leistungsgerechte Vergütung (AT-Vertrag)
- Vollzeitstelle
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Urlaub
- Finanzielle Unterstützung bei einer umfangreichen Auswahl an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Im Krankheitsfall Unterbringung in einem Wahlleistungszimmer zu vergünstigten Konditionen
Nähere Informationen finden Sie im Internet unter www.klinikumffo.de
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Diese Stellenanzeige wurde von stepstone übernommen und erscheint auf Talents & Jobs. Die ursprüngliche Ausschreibung steht unter https://www.stepstone.de/stellenangebote----20260901---14448262-inline.html?cid=partner_webfeinschliff___Y&adjust_t=1bbth7ql_1bjy99sm&adjust_campaign=partner_webfeinschliff___Y.