Praktikum im Bereich HR Entry Programs - Ausbildung
Lufthansa Technik AG sucht: Praktikum im Bereich HR Entry Programs - Ausbildung in Hamburg. Der Job ist als Vollzeit ausgeschrieben. veröffentlicht am 19.10.2026.
- Arbeitgeber
- Lufthansa Technik AG
- Ort
- Hamburg
- Beschäftigungsart
- Vollzeit
- Veröffentlicht
- 19.10.2026
Aufgaben und Anforderungen: Praktikum im Bereich HR Entry Programs - Ausbildung bei Lufthansa Technik AG
Lufthansa Technik ist der weltweit führende Anbieter für Wartungs-, Reparatur- und Überholungsservices sowie Modifikationen in der Luftfahrtindustrie. Mit mehr als 22.000 Mitarbeitenden und über 30 internationalen Tochterunternehmen bietet die Lufthansa Technik Gruppe rund 800 Kunden auf der ganzen Welt einen Komplett-Service von Dienstleistungen rund um die Flugzeugtechnik.
Die Faszination fürs Fliegen ist das, was die Menschen bei der Lufthansa Technik Gruppe verbindet. Vor dem Triebwerk oder hinter dem Laptop, in der Logistik oder am kleinsten Einzelteil. Wir machen die Luftfahrt sicher, denken sie neu – und bleiben dabei trotzdem auf dem Boden. Wir glauben an das Potential des Einzelnen. Und daran, dass dieses Potential am besten in der Gemeinschaft wächst. Unsere Vielfalt macht uns stark - und lässt uns gemeinsam abheben.
Aufgaben
Praktikumsstart: Februar 2026, Dauer: 6 Monate
Wir als Team Entry Programs verantworten die Nachwuchsprogramme der Lufthansa Technik. Diese umfassen das Schülerpraktikum, die Ausbildung, das duale Studium und das Trainee-Programm. Die Entwicklung und Förderung von Talenten liegen uns am Herzen – daher freuen wir uns darauf, auch Dich als Praktikant:in ab Februar 2027 für 6 Monate bei uns begrüßen zu dürfen.
- Du entwickelst neue Ideen, unterstützt bei der Ausarbeitung von Konzepten (z. B. zur Bindung von Auszubildenden) und bringst frische Impulse für die Weiterentwicklung unserer Ausbildungsprozesse ein
- Du hast Termine im Blick und stehst in direktem Kontakt mit der Zielgruppe
- Du organisierst Events für unsere Auszubildenden und unterstützt Maßnahmen zur Förderung des Networkings
- Du erhältst Einblicke in den Employee Lifecycle, vom Onboarding bis zur Übernahme
- Du planst und realisierst gemeinsam mit uns Projekte wie Auslandsprogramme, Azubi-Events oder Kennenlernfahrten
- Du bist Ansprechperson für Fragen rund um den Berufseinstieg und unterstützt auf Ausbildungs- und Karrieremessen
- Du unterstützt bei administrativen Aufgaben, z. B. der Erstellung von Leitfäden, Bescheinigungen und Zertifikaten sowie der Pflege von Microsoft Teams-Kanälen und Übersichten
- Du nimmst an Meetings und Workshops teil
Ziel des Praktikums:
- Erlernen praktischer Fertigkeiten in den Bereichen Eventorganisation, Ausbildungsmanagement und Betreuung von Auszubildenden
Profil
- Zum Zeitpunkt des Praktikums bist du mindestens im 3. Semester eines Studiums
- Immatrikulation über den gesamten Zeitraum des Praktikums (Immatrikulationsbescheinigung und ein schriftlicher Pflichtpraktikumsnachweis müssen der Bewerbung beigefügt werden) oder das Praktikum zwischen dem Bachelor- und Masterstudium (Gap Year)
- Dein Studienhintergrund liegt in den Bereichen Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Psychologie, Personal, Sozialwissenschaften oder Vergleichbarem
- Du hast vorzugsweise bereits erste Praxiserfahrungen durch Praktika/Nebentätigkeiten sammeln können
- Dich zeichnen eine strukturierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft aus
- Du bringst gerne eigene kreative Ideen ein
- Du kannst mit den gängigen MS-Office Produkten, insbesondere Excel, sicher umgehen
- Du besitzt sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse
Wir bieten
- Kostenloses Parken
- Kantine
- Zuschuss ÖPNV
- Discounts bei ausgewählten Partnern
- Events für Mitarbeiter:innen
- Flexible Arbeitszeiten
- Sportangebote / Gym
Herkunft dieser Stellenanzeige
Diese Stellenanzeige wurde von stepstone übernommen und erscheint auf Talents & Jobs. Die ursprüngliche Ausschreibung steht unter https://www.stepstone.de/job/14659735/application/redirection?locale=de_DE.