Qualitätsmanagementbeauftragte/r QMB für die Pflege (Pflegefachkraft m/w/d)
Wichern-Gemeinschaft Reinbek e. V. sucht: Qualitätsmanagementbeauftragte/r QMB für die Pflege (Pflegefachkraft m/w/d). Die Stelle ist als Teilzeit ausgeschrieben. veröffentlicht am 25.07.2026.
- Arbeitgeber
- Wichern-Gemeinschaft Reinbek e. V.
- Beschäftigungsart
- Teilzeit
- Veröffentlicht
- 25.07.2026
Aufgaben und Anforderungen: Qualitätsmanagementbeauftragte/r QMB für die Pflege (Pflegefachkraft m/w/d) bei Wichern-Gemeinschaft Reinbek e. V.
Wir, die WICHERN-GEMEINSCHAFT Reinbek e.V., sehen es als unsere Aufgabe an, älteren Menschen ein Zuhause zu geben, in dem sie umfassend versorgt, gepflegt und mit Zuneigung betreut werden. Als Mitglied des Diakonischen Werkes führen wir vier anerkannte Pflegeeinrichtungen für Senioren in Reinbek, Glinde, Bad Oldesloe und Wentorf sowie eine Seniorenwohnanlage in Wohltorf, einen Ambulanten Dienst und eine Tagespflege.
Die Wichern-Gemeinschaft Reinbek e.V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Qualitätsmanagementbeauftragte/r QMB für die Pflege (Pflegefachkraft m/w/d)
in Teilzeit (34,5 Std./Woche bzw. 150 Std./Monat).
Aufgaben
- Durchführung von internen Audits und Begleitung und Nachbereitung externer Audits
- Begleitungen bei Qualitätsbegehungen in den Einrichtungen
- Optimierung und Überarbeitung der QM-Handbücher
- Implementierung der Qualitätsstandards
- Teilnahme an Pflegevisiten Controlling in den Expertenstandards
- Analyse und Optimierung von Arbeitsprozessen
- Leitung und Moderation von Qualitätszirkeln
- Zusammenarbeit mit den Leitungen und Mitarbeitenden zur Förderung einer nachhaltigen Qualitätsstruktur
Profil
- Sie sind Pflegefachkraft oder haben ein Studium der Pflegewissenschaften
- 100% Freistellung aus der aktiven Pflege
- Zusatzqualifikation im Bereich Qualitätsmanagement
- Hohe Kommunikationsfähigkeit, analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise
Wir bieten
- Flexibilität in Bezug auf die Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen Beruf und das persönliche Leben in Einklang zu bringen
- Entlohnung nach dem AVR Diakonie Deutschland
- 31 Tage Urlaub
- 24.12. und 31.12. als zusätzliche freie Tage
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Jahressonderzahlung
- Kinderzuschlag
- Betriebliche Altersversorgung
- Mitarbeiter-Rabatte bei "corporte benefits"
- Möglichkeit zum E-Bike/Fahrradleasing
- Sport- und Massageangebote
- Parkplätze
- gute Verkehrsanbindung
Herkunft dieser Stellenanzeige
Diese Stellenanzeige wurde von stepstone übernommen und erscheint auf Talents & Jobs. Die ursprüngliche Ausschreibung steht unter https://www.stepstone.de/stellenangebote----20260725---14264736-inline.html?cid=partner_webfeinschliff___Y&adjust_t=1bbth7ql_1bjy99sm&adjust_campaign=partner_webfeinschliff___Y.