Referent Vertriebsmanagement(m/w/d)
Sparkasse Rhein-Haardt sucht: Referent Vertriebsmanagement(m/w/d). Die Stelle ist als Homeoffice möglich ausgeschrieben. veröffentlicht am 23.07.2026.
- Arbeitgeber
- Sparkasse Rhein-Haardt
- Beschäftigungsart
- Homeoffice möglich
- Veröffentlicht
- 23.07.2026
Aufgaben und Anforderungen: Referent Vertriebsmanagement(m/w/d) bei Sparkasse Rhein-Haardt
Aufgaben
Profil
Wir bieten
Mit einer Bilanzsumme von über 4,9 Mrd. EUR, 575 Mitarbeitern, 11 Beratungszentren mit insgesamt 32 Filialen und mehreren Kompetenz-Zentren gehören wir zu den größeren Sparkassen in Rheinland-Pfalz. Gemäß unserem Anspruch Fair. Menschlich. Nah. stehen wir als Universalbank unseren Privatkunden und der mittelständischen Wirtschaft kompetent und mit individuellem Service zur Seite.
Wir, die Sparkasse Rhein-Haardt, suchen Sie als
Referent Vertriebsmanagement (m/w/d)
Die ausgeschriebene Stelle ist auch im Job-Sharing zu besetzen.
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Sie pflegen die jeweiligen strategischen Vertriebskonzeptionen sowie die vorhandenen Beratungsmedien und tragen die fachliche Verantwortung der dazugehörigen Prozesse.
- Zu Ihrem Aufgabengebiet gehört auch die Weiterentwicklung und Einführung neuer Produkte und Konzepte sowie die Weiterentwicklung der Kundensegmente auf allen Vertriebswegen
- Sie sind der fachliche Ansprechpartner für die Mitarbeitenden im Markt und begleiten die vertriebliche Unterstützung.
- Sie koordinieren die Verbundpartneraktivitäten in Ihrem Aufgabenbereich
- Sie begleiten themenspezifisch Projekte und Maßnahmen
Ihr Profil:
- Sie sind bereits Sparkassen- oder Bankbetriebswirt (m/w/d) bzw. können eine vergleichbare Ausbildung oder ein Studium vorweisen
- Sie überzeugen uns durch eine zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise sowie eine ausgeprägten Vertriebs- und Qualitätsorientierung
- Sie haben ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Sie besitzen Empathie und Begeisterungsfähigkeit sowie organisatorische Fähigkeiten
- Sie verfügen über eine hohe Veränderungs- und Anpassungsfähigkeit
- Sie sind digital affin und sehr sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Idealerweise haben Sie im Vertrieb einer Sparkasse bereits gearbeitet
Unser Angebot:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung bis max. E 11 Stufe 1 - 6 TVöD-AT u. BT-S.: Jahresbruttogehalt von 59.000€ bis 88.000€.
- Tariflich festgelegte Jahressonderzahlung
- Erfolgsorientierte Zusatzvergütung
- 32 Tage Erholungsurlaub + 2 Bankfeiertage (24.12 und 31.12)
- Variable Arbeitszeit und mobiles Arbeiten
- Gute betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenzusatzversicherung
- Job Ticket/Job Bike
Wenn wir Ihr Interesse für diese Stelle wecken konnten, bewerben Sie sich bitte bis 23. August 2026 mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres möglichen Eintrittstermins über den Button "Jetzt bewerben".
Für weitere Informationen stehen Ihnen Rudolf Hildenbrand, Leiter Abteilung Vertriebsmanagement, Tel. 06322 93730321 oder Stephan Szymczak-Drexler, Leiter Ressort Personal, Tel. 06322 93730370 gerne zur Verfügung.
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Diese Stellenanzeige wurde von stepstone übernommen und erscheint auf Talents & Jobs. Die ursprüngliche Ausschreibung steht unter https://www.stepstone.de/stellenangebote----20260723---14317247-inline.html?cid=partner_webfeinschliff___Y&adjust_t=1bbth7ql_1bjy99sm&adjust_campaign=partner_webfeinschliff___Y.