Technischer Mitarbeiter (w/m/d) Verbundbetrieb
Oldenburgisch-Ostfriesischer Wasserverband sucht: Technischer Mitarbeiter (w/m/d) Verbundbetrieb. Die Stelle ist als Homeoffice möglich ausgeschrieben. veröffentlicht am 24.08.2026.
- Arbeitgeber
- Oldenburgisch-Ostfriesischer Wasserverband
- Beschäftigungsart
- Homeoffice möglich
- Veröffentlicht
- 24.08.2026
Aufgaben und Anforderungen: Technischer Mitarbeiter (w/m/d) Verbundbetrieb bei Oldenburgisch-Ostfriesischer Wasserverband
OOWV ist bundesweit einer der großen Wasserver- und Abwasserentsorger. Mit Weitsicht und innovativen Ideen meistern wir die damit verbundenen Herausforderungen. Kompetent und engagiert leisten wir einen wertvollen Beitrag zur hohen Lebensqualität in unserer Region.
Gehen Sie mit uns in die Zukunft
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Hauptverwaltung in Brake einen
Technischen Mitarbeiter (w/m/d) Verbundbetrieb.
Aufgaben
Sie sind in unserem Team für Durchführung von hydraulischen Berechnungen, die Prüfung von Trinkwasseranschlüssen und die Beratung zum Verbundbetrieb zuständig. Hierzu zählen u. a. folgende Aufgaben:
- Sie dimensionieren Hausanschlüsse und führen Kapazitäts- und Löschwasserberechnungen durch
- Sie stimmen die Durchführung einzelner Bau- oder Instandhaltungsvorhaben ab und schätzen die Auswirkungen auf die Versorgungssicherheit ab
- Sie erstellen Lastgangprofile für Großkunden oder Verbrauchsgruppen für die Netzberechnung
- Sie prüfen Unterlagen zu Kundenanlagen zum Anschluss an das Trinkwassernetz und stehen Kunden (w/m/d) zu diesem Thema beratend zur Seite
- Sie stellen Informationen zur Trinkwasserverteilung im Normalbetrieb und in Störfall-Situationen bereit
Profil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (w/m/d) der Fachrichtung Bautechnik oder Umwelttechnik oder über eine vergleichbare Weiterbildung sowie über Kenntnisse und Erfahrungen auf dem Gebiet der Dimensionierung von Wasserverteilnetzen
- Oder Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung in Verbindung mit mehrjähriger Berufserfahrung auf dem Gebiet der Dimensionierung von Wasserverteilnetzen
- Sie arbeiten gerne im Team und gehen lösungsorientiert sowie strukturiert an Ihre Aufgaben heran
- Ihre Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem Sprachniveau B2
- Sie sind im Besitz einer Fahrerlaubnis der Klasse B
Voraussetzungen für ein Entwicklungsprofil:
- Sie verfügen über eine der o.g. Weiterbildungen (z. B. staatlich geprüfter Techniker (w/m/d) Bautechnik), konnten aber noch keine Kenntnisse und Erfahrungen auf dem Gebiet der Dimensionierung von Wasserverteilnetzen erwerben
Wenn Sie die Voraussetzungen des Entwicklungsprofils erfüllen, dann bieten wir diese Stelle auch als Entwicklungsstelle an, bei der notwendige Kenntnisse und Fähigkeiten in einem Entwicklungszeitraum vermittelt werden. Während des Entwicklungszeitraumes entspricht die Eingruppierung der Entgeltgruppe 8.
Wir bieten
- Flexible Arbeitszeitregelung
- Mobiles Arbeiten an mehreren Tagen (z.B. von zu Hause) inkl. technischer Ausstattung
- Beschäftigung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) mit Vergütung gemäß Entgeltgruppe 9 (inkl. 13. Monatsgehalt)
- Betriebliche Altersvorsorge durch VBL
- 30 Tage Urlaub gemäß TV-V, ergänzt durch arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
- Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberanteil
- Einarbeitung durch einen Jobpaten
- Moderne Besprechungsräume
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. EGYM Wellpass, Hansefit oder ProFit nutzbar), u.a. externe Mitarbeitendenberatung, Fahrradleasing
Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
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Diese Stellenanzeige wurde von stepstone übernommen und erscheint auf Talents & Jobs. Die ursprüngliche Ausschreibung steht unter https://www.stepstone.de/stellenangebote----20260824---14423398-inline.html?cid=partner_webfeinschliff___Y&adjust_t=1bbth7ql_1bjy99sm&adjust_campaign=partner_webfeinschliff___Y.