Vertriebsmitarbeiter im Automotive Aftermarket (m/w/d) | Großraum Magdeburg & Leipzig
SWG Schraubenwerk Gaisbach GmbH sucht: Vertriebsmitarbeiter im Automotive Aftermarket (m/w/d) | Großraum Magdeburg & Leipzig in Großraum Magdeburg , Leipzig, Halle (Saale). Der Job ist als Vollzeit, Homeoffice möglich ausgeschrieben. veröffentlicht am 05.11.2026.
- Arbeitgeber
- SWG Schraubenwerk Gaisbach GmbH
- Ort
- Großraum Magdeburg , Leipzig, Halle (Saale)
- Beschäftigungsart
- Vollzeit, Homeoffice möglich
- Veröffentlicht
- 05.11.2026
Aufgaben und Anforderungen: Vertriebsmitarbeiter im Automotive Aftermarket (m/w/d) | Großraum Magdeburg & Leipzig bei SWG Schraubenwerk Gaisbach GmbH
KOMM IN UNSER TEAM
VERTRIEBSMITARBEITER IM AUTOMOTIVE AFTERMARKET (M/W/D)
#automotive #werkstatt #außendienst #Großraum Magdeburg & Leipzig
Wir zählen mit unseren 440 Mitarbeitern zu den führenden Herstellern von Schrauben für das holz- und metallverarbeitende Gewerbe sowie für die Industrie in Europa. Mit über 50 Jahren Erfahrung bieten wir Schrauben zur Anwendung im Bereich Automotive sowie ein Produktsortiment mit allem aus dem Bereich Verbindungs- und Befestigungstechnik, für den Heimwerker bis zum Profi – alles aus einer Hand.
Zum weiteren Ausbau unserer Marktposition im Großraum Magdeburg & Leipzig suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittstermin einen zielstrebigen Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) im Bereich Automotive.
Aufgaben
- Begeisterung unserer Kunden für unsere Produkte und Konzepte
- Ausbau des bestehenden Kundenstammes und Neukundenakquise
- Eigenverantwortliche Umsetzung der Umsatz- und Profitabilitätsziele
Profil
- Idealerweise Vertriebserfahrung und Marktkenntnis im Automotive Aftermarket
- Verhandlungsgeschick sowie unternehmerisches Denken und Handeln
- Begeisterungsfähigkeit, Kommunikationsstärke und Teamspirit
- Reisebereitschaft
- MS-Office Kenntnisse
- Idealer Wohnort: Halle (Saale)
Wir bieten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Neutraler Firmenwagen, auch für private Nutzung
- Mitarbeit in einem zukunftssicheren Unternehmen
- Offene/familiäre Unternehmenskultur
- Eine umfassende Einarbeitung, inklusive Schulungen und permanenter Weiterentwicklung nach persönlichen Perspektiven
- Selbständige Planung und Koordination deines Tagesablaufes mit viel Handlungsspielraum
- Flexible Arbeits(zeit)modelle sowie 30-Tage Urlaub
- Home-Office
- Attraktives Einkommen mit hohem Fixanteil, individuellen Leistungsbausteinen sowie Urlaubs- & Weihnachtsgeld
- Mitarbeiter-Benefits (z. B. Corporate Benefits, Edenred)
- Zahlreiche vergünstigte Einkaufskonditionen