Werkstudent*in Integrated Field Compliance und Produktregulierung

Mercedes-Benz AG sucht: Werkstudent*in Integrated Field Compliance und Produktregulierung. Die Stelle ist als Homeoffice möglich ausgeschrieben. veröffentlicht am 11.08.2026.

Arbeitgeber

Mercedes-Benz AG

Beschäftigungsart

Homeoffice möglich

Veröffentlicht

11.08.2026

Aufgaben und Anforderungen: Werkstudent*in Integrated Field Compliance und Produktregulierung bei Mercedes-Benz AG

Wir bei Mercedes-Benz Cars bringen Fahrzeuge mit Leidenschaft und Engagement auf die Straße. Der Bereich Global Customer Service & Parts (GCSP) bündelt die weltweiten After-Sales-Aktivitäten. Im Center After-Sales Technik PKW und VAN (GCSP/TP) begleiten wir den gesamten Lebenszyklus unserer Fahrzeuge – von der serviceorientierten Entwicklung und Markteinführung bis zur nachhaltigen Produktbetreuung. Unsere enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Produktion, Einkauf, Recht und Qualität ermöglicht es uns, unseren Kunden weltweit erstklassigen Service zu bieten.
Unsere Abteilung GCSP/TPR verantwortet unter anderem die Durchführung der Entscheidungsprozesse für Feld- und Kundendienstmaßnahmen bei Mercedes-Benz sowie die Koordination der Beantwortung von weltweiten Behördenanfragen.
In diesem Zusammenhang sind wir als Team Integrated Field Compliance dafür verantwortlich potenziell compliance oder emissions-relevante Feldthemen aufzubereiten, in den entsprechenden Gremien zu einer Entscheidung zu bringen und Behörden im In- und Ausland hierzu zu informieren.

Wir sind ein motiviertes Team mit viel Spaß an der Arbeit, das sich täglich spannenden technischen Themen stellt, die für unser Unternehmen entscheidende Bedeutung haben. In der interdisziplinären und internationalen Interaktion mit den Fachbereichen ist uns eine konstruktive und partnerschaftliche Zusammenarbeit auf Augenhöhe wichtig. Herausforderungen behandeln wir als Chancen. Wir sehen uns als Team, in dem man einander hilft und sich gegenseitig unterstützt.

Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Dich zu:

Der erste Schritt ist eine vertiefte Einarbeitung in die interne Prozesslandschaft sowie in die bestehenden Strukturen und Funktionalitäten des JIRA basierten IT-Workflowmanagementsystems. Ziel ist es, ein umfassendes Verständnis der Abläufe und der IT-Infrastruktur zu erlangen, um im Anschluss unabhängig und eigenständig folgende Aufgaben zu bearbeiten:

Aufgabenschwerpunkt 1:

• Unterstützung bei der Konzeption und Entwicklung einer KI-gestützten Applikation in Atlassian JIRA bis hin zum Go-live

• Strukturierte Aufbereitung und detaillierte Beschreibung der fachlichen Informationen und Anforderungen, sodass diese durch das Entwicklungsteam eindeutig und zielgerichtet umgesetzt werden können

• Begleitung der verschiedenen Projektphasen sowie Unterstützung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Applikation durch kreative und praxisorientierte Lösungsansätze

• Durchführung umfassender Funktions- und fachlicher Abnahmetests in der STAGE -Umgebung

• Dokumentation und Nachverfolgung festgestellter Abweichungen

Aufgabenschwerpunkt 2:

• Konzeption eines KI-gestützten Chatbots in Atlassian JIRA, einschließlich der Definition der erforderlichen Funktionen, Interaktionen und Anwendungsszenarien

• Sicherstellung und strukturierte Aufbereitung der für den Chatbot benötigten Daten- und Wissensbasis

• Erstellung repräsentativer Testfragen einschließlich der zugehörigen erwarteten Antworten zur Überprüfung der fachlichen Qualität und Zuverlässigkeit des Chatbots

• Formulierung klarer, vollständiger und umsetzbarer fachlicher Anforderungen als Grundlage für die technische Entwicklung

Aufgabenschwerpunkt 3:

• Analyse und Konzeption eines User-Interface (UI): Umfassende Weiterentwicklung eines bestehenden Prozessschritts, inklusive mathematischer Modelle, Algorithmen und Excel-Makro-Implementierungen - darauf aufbauend erfolgt die Konzeption eines optimierten User-Interfaces zur Eliminierung manueller Datenübertragung und zur Ablösung von Excel-Makro-Abhängigkeiten

• Technische Spezifikation und Systemintegration: Erstellung einer detaillierten technischen Spezifikation für die direkte Integration des Prozessschritts in das JIRA IT-System - im Anschluss daran soll die die Entwicklung und Implementierung dieser Schnittstelle sowie des neuen User-Interfaces erfolgen

Die Tätigkeit kann ab September 2026 beginnen.

• Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem verwandten Fachgebiet

• Abgeschlossenes Grundstudium und ggf. Vertiefung Richtung IT

• Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Erste Erfahrungen mit Atlassian JIRA und agilen Projektmanagementmethoden sind von Vorteil

• Sicherer Umgang mit MS-Office (PowerPoint, Excel, Word)

• Mathematische Kenntnisse im Zusammenhang mit Excel-Makros

• Einbringung fundierter Kenntnisse im Bereich Generative KI sowie Bewertung geeigneter KI-Anwendungsmöglichkeiten im Kontext des bestehenden JIRA-Systems

• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise

• Eigeninitiative und höchste Qualitätsansprüche

• Ausgeprägte Methodensicherheit und analytisches Denkvermögen

• Schnelle Auffassungsgabe und Spaß an neuen Herausforderungen

• Professionelles Auftreten, Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Kontaktfreudigkeit und interdisziplinäre Orientierung

• Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit

Zusätzliche Informationen:

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters und Nachweis über die Regelstudienzeit. Bitte vergiss nicht im Online-Formular Deine Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachte die maximale Dateigröße von 5 MB.

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du hier.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung (sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com) unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess.

People Solutions hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Du erreichst uns per E-Mail über myhrservice@mercedes-benz.com oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).

• Essens­zulagen
• Mit­arbeiter­handy möglich
• Mit­arbeiter­rabatte möglich
• Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
• Mit­arbeiter Events
• Coaching
• Flexible Arbeits­zeit möglich
• Hybrides Arbeiten möglich
• Gesund­heits­maß­nahmen
• Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
• Mobilitäts­angebote
• Park­platz
• Betriebs­arzt
• Gute An­bindung
• Barriere­frei­heit
• Kinder­betreuung
• Kantine, Café

Herkunft dieser Stellenanzeige

Diese Stellenanzeige wurde von stepstone übernommen und erscheint auf Talents & Jobs. Die ursprüngliche Ausschreibung steht unter https://www.stepstone.de/stellenangebote----20260811---14388799-inline.html?cid=partner_webfeinschliff___Y&adjust_t=1bbth7ql_1bjy99sm&adjust_campaign=partner_webfeinschliff___Y.

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